Das richtige Vorstellungsgespräch: So ist man gut vorbereitet
Ein Zeitarbeits-Unternehmen sollte vom Bewerber genauso ernst genommen werden wie jede andere Firma auch. Denn eine Bewerbung ist eine Bewerbung – es geht hier um eine Festanstellung, ohne Wenn und Aber. Dies bedeutet, dass man sich vorher über den neuen Arbeitgeber informiert, einige Eckdaten, Arbeitsbereiche und Ähnliches sollte man sich angeschaut haben.